phcom - business development
   Luister naar onze podcast
login

Please register

Remember me
Forgot password?
Learning blog
Michel Godart

Spreekt u 'Chinees' in uw business?

Van Michel Godart, het 12.02.2026
Spreekt u 'Chinees' in uw business?

Het Chinese Nieuwjaar 2026 staat in het teken van het jaar van het Vuurpaard.
Het Paard is het symbool van vrijheid, energie en beweging.
Vuur staat voor passie, transformatie en intensiteit.

Dit jaar zal dus gekenmerkt worden door een streven naar succes, verandering en innovatie, met projecten die originaliteit en durf vereisen.
Dit zijn de gecombineerde kenmerken vanuit een commercieel oogpunt:

Snelle veranderingen:
→ Versnelde aanpassing aan markten, bezwaren en beslissingscycli.
→ Vermogen om snel te schakelen in boodschap en doelgroepen.

Markante economische verschuivingen:
→ Veeleisendere klanten en frequentere budgettaire afwegingen.
→ Kansen voor wie een voorsprong wil nemen.

Sterke creativiteit:
→ Vernieuwde verkoopargumenten met krachtigere en onderscheidende scripts.
→ Gedurfdere multichannel-aanpak.

Gewaagde initiatieven:
→ Ambitieuzere accounts binnenhalen.
→ Contact durven opnemen met besluitvormers op een hoger niveau.
→ Testen van nieuwe segmenten of aanbiedingen.

Een klimaat van intensiteit en transformatie:
→ Versnelling van de doelstellingen.
→ Invraagstelling van klassieke methoden.
→ Competentieontwikkeling en verdere professionalisering van het team.

Kortom, voor een commercieel team betekent een "Vuurpaard"-dynamiek:
👉 Meer beweging
👉 Meer durf
👉 Meer energie
👉 Maar ook meer discipline om deze kracht te kanaliseren.

Dat is geen Chinees voor u, toch?
Het wordt zelfs heel helder wanneer deze elementen op een praktische manier worden gecombineerd in de commerciële strategie van het jaar.

Posted in Business Development - Telemarketing - Development Center - Call Center - Brussel
U kan dit artikel downloaden
Stéphane Depaepe

PHCom Go-to-Market: Strategie, Teams, Processen en Systemen

Van Stéphane Depaepe, het 25.08.2025
PHCom Go-to-Market: Strategie, Teams, Processen en Systemen

De Go-to-Market van PHCom is gebaseerd op een geïntegreerd commercieel systeem, bestaande uit strategie, mensen, processen en informatiesystemen, met als doel de verkoop en winstgevendheid te maximaliseren.

Strategie (Sales Strategy)

De strategie richt zich op drie hoofdlijnen:

  • WHO: Aan wie verkopen
  • WHAT: Wat verkopen
  • HOW: Hoe verkopen en communiceren

WHO – Aan wie verkopen

PHCom identificeert geloofwaardige sectoren op basis van uw ervaring en de onze. Marksegmentatie kan worden gedaan aan de hand van firmografische criteria, technografische kenmerken of met behulp van databases zoals Kompass, Inoopa, Cognism, Trends, Graydon, Lusha, Buzzy, etc.

Het is cruciaal om de doelgroepbedrijven, hun behoeften en aankoopprocessen goed te kennen door aangepaste B2B-persona’s te definiëren, waarna de juiste distributiekanalen gekozen kunnen worden.

WHAT – Wat verkopen

Het draait om een duidelijke definitie van de toegevoegde waarde van uw producten of diensten, van een MVP tot toekomstige versies. Het denken omvat USP’s en de vertaling van kenmerken naar klantvoordelen.

Een aanpassing aan de segmenten is essentieel, evenals het beheer van de specifieke belangen van distributeurs.

HOW – Hoe verkopen en communiceren

Dit deel omvat leadgeneratie (mailings, cold calling, netwerken, beurzen, reclame…), afspraken maken, communicatie (brochures, website), en het uitvoeren van projecten met kwaliteitsbewaking. Elk medium heeft zijn eigen communicatiespecificaties.

Mensen (People)

Commerciële teams moeten technische, relationele en diensten-specifieke vaardigheden combineren. Het optimaliseren van talenten is cruciaal om overbelasting te voorkomen.

Een succesvolle Go-to-Market is gebaseerd op actieve marktluistering, snelle aanpassingen en feedbackloops om de waarde van elke interactie te maximaliseren.

Processen (Sales Process)

Het verkoopproces is gestructureerd rond:

  • Commerciële vergelijking PVC/T: 10% verbetering op elke hefboom = +46% omzet.
  • Levenscyclus: targeten → leads genereren → kwalificeren → aanbieding doen → onderhandelen → afsluiten.
  • Aanbiedingsbeheer: risico’s, concurrenten, behoeften analyseren en een gepersonaliseerd aanbod presenteren.
  • Afsluiting: aankoop-signalen herkennen, effectief afsluiten en de klant geruststellen.

Informatiesystemen (Information Management Systems)

Een performant CRM is essentieel voor klanten-, kansen- en analysebeheer. PHCom beveelt een gestructureerde opvolging met regelmatige vergaderingen en KPI’s aan.

Reportingtools optimaliseren campagnes en verhogen het rendement op investering.

Implementeer kernprestatie-indicatoren (KPI's) en volg regelmatig uw resultaten om de efficiëntie van uw strategie te evalueren en noodzakelijke aanpassingen door te voeren.

Posted in Business Development - Telemarketing - Development Center - Call Center - Brussel
U kan dit artikel downloaden
Stéphane Depaepe

Bedankt !

Van Stéphane Depaepe, het 27.06.2025
Bedankt !

Bedankt aan iedereen voor deze boeiende afterwork op 19 juni 2025!

Mooie ontdekkingen, nieuwe ontmoetingen: zoveel kansen om banden te smeden op een andere manier dan via een scherm.

Commerciële ontwikkeling blijft diep menselijk. Kansen creëren om elkaar face-to-face te ontmoeten is een must.
Laten we verder gaan dan Teams- en Google Meets-afspraken, en van deze momenten gebruik maken om nieuwe zaken aan te gaan en sterke relaties op te bouwen.

Tot op de volgende afterworks! Of moeten we zeggen: « Alterwork », want het is een andere manier van samenwerken.
Was je er niet bij? Of wil je de sfeer herbeleven?

Duik in deze korte visuele reis van 2 minuten 44 om de avond (opnieuw) te ontdekken.
Zin in?

Fotocredit: © 2025 Derek Prager / PHCom


Posted in Business Development - Telemarketing - Development Center - Call Center - Brussel
U kan dit artikel downloaden
Stéphane Depaepe

Artificial Intelligence vs Emotionele Intelligentie: het onmisbare duo voor succes in 2025

Van Stéphane Depaepe, het 25.03.2025
Artificial Intelligence vs Emotionele Intelligentie: het onmisbare duo voor succes in 2025

Artificial Intelligence (AI) is niet langer slechts een innovatie: het is een alomtegenwoordige realiteit geworden. Van het aanbevelen van een film op Netflix tot het beheren van complexe taken binnen bedrijven, het transformeert ons leven. Maar te midden van deze technologische revolutie blijft één aspect onvervangbaar: Emotionele Intelligentie (EI).

BijPHComgeloven we sterk dat de sleutel tot succes ligt in de combinatie van deze twee vormen van intelligentie. Samen banen ze de weg naar effectievere en vooral meer menselijke prospectie en zakelijke ontwikkeling.

🤖 AI: de kracht van analyse en automatisering

Studies, zoals die van McKinsey in 2021, tonen aan dat Artificial Intelligence de productiviteit van bedrijven met 40% kan verhogen. Door repetitieve taken te automatiseren en miljoenen datapunten te analyseren, excelleert AI in:

  • Het identificeren van markttrends.
  • Het fijnmazig segmenteren van doelgroepen.
  • Het optimaliseren van interne processen.

💡 Emotionele Intelligentie: een onmiskenbaar voordeel

Emotionele Intelligentie, gedefinieerd door Goleman, bestaat uit vijf pijlers:

  1. Zelfbewustzijn: het begrijpen van je eigen emoties.
  2. Zelfregulatie: het reguleren van je emotionele reacties.
  3. Empathie: je in de schoenen van de ander plaatsen.
  4. Motivatie: streven naar doelen ondanks obstakels.
  5. Sociale vaardigheden: het creëren en onderhouden van sterke relaties.

In een zakelijke context stellen deze vaardigheden ons in staat om de werkelijke behoeften van een klant te begrijpen, meningsverschillen diplomatiek te beheren en langdurige loyaliteit op te bouwen.

⚖ Voordelen en nadelen: AI vs EI

Artificial Intelligenceonderscheidt zich door haar vermogen om grote hoeveelheden data met ongeëvenaarde snelheid en precisie te verwerken. Ze excelleert in:

  • Voordelen: automatisering van repetitieve taken, snelle detectie van trends, verbetering van productiviteit.
  • Nadelen: onvermogen om emotionele nuances te begrijpen, afhankelijkheid van beschikbare data, gebrek aan contextueel oordeel.

Emotionele Intelligentiedaarentegen richt zich op menselijke begrip en interpersoonlijke relaties. Ze blinkt uit in:

  • Voordelen: het creëren van authentieke verbindingen, conflictbeheer, empathie voor de specifieke behoeften van klanten.
  • Nadelen: minder geschikt voor het snel verwerken van grote hoeveelheden data, afhankelijkheid van ervaring en menselijke vaardigheden.

Hoewel AI ideaal is voor het verbeteren van efficiëntie en het leveren van waardevolle inzichten, blijft EI essentieel voor het opbouwen van duurzame relaties en het oplossen van complexe problemen waarbij emoties een sleutelrol spelen.

🪢 Waar staat de integratie van emotionele intelligentie in Artificial Intelligence?

De integratie van emotionele intelligentie in Artificial Intelligence is een zich snel ontwikkelend gebied, hoewel het nog in de kinderschoenen staat. Emotionele AI (of affective computing) probeert machines in staat te stellen menselijke emoties te begrijpen, te interpreteren en erop te reageren. Dit gebeurt door het analyseren van gezichtsuitdrukkingen, vocale toon, lichaamstaal en soms fysiologische signalen zoals hartslag.

Momenteel zijn er verschillende vorderingen geboekt:

  1. Emotieherkenning: AI-systemen kunnen menselijke emoties analyseren via machine learning. Bijvoorbeeld, chatbots of virtuele assistenten zoals Siri en Alexa beginnen emotionele aanwijzingen in de stem te detecteren, wat hen in staat stelt empathischer te reageren.
  2. Persoonlijke interactie: Bedrijven werken aan virtuele agenten die zich emotioneel aanpassen aan de interactie. Dit stelt hen in staat om de behoeften en zorgen van gebruikers beter te begrijpen en antwoorden aan te passen op basis van hun emotionele toestand.
  3. Mentale gezondheid: Apps gebruiken AI om te helpen bij het beheren van emoties, met name in psychologie en coaching. Tools zoals Woebot, een therapeutische chatbot, zijn ontworpen om emotionele ondersteuning te bieden aan degenen die dat nodig hebben.

Hoewel AI bepaalde emoties effectief kan detecteren en erop kan reageren, begrijpt ze empathie of emotionele intelligentie niet op hetzelfde niveau als een mens. Er zijn nog steeds uitdagingen om een machine echt te laten "voelen" of diep menselijk te reageren, aangezien menselijke emotionele intelligentie een rijkdom aan nuances omvat die ontsnappen aan de huidige algoritmen.

Over het algemeen vordert emotionele AI, maar onderzoek en toepassingen worden nog beperkt door de complexiteit en diepte van menselijke emoties.

🔗 Inspirerende referenties om verder te verkennen

Om deze complementariteit tussen AI en EI beter te begrijpen, zijn hier enkele onmisbare boeken en bronnen:

  • The AI Value Playbook: How to make AI work in the real worlddoorLisa Weaver-Lambert.
  • Emotional Intelligence 2.0door Travis Bradberry en Jean Greaves.
  • Deloitte-rapport over AI in de commerciële sector2022.
  • PwC-studie over de emotionele impact van AI-mensinteracties2023.

🔍 Hoe PHCom AI en EI combineert voor haar klanten

BijPHComgebruiken we AI als een versnellingsfactor voor efficiëntie:

  • We automatiseren bepaalde stappen, zoals het verzamelen en sorteren van gegevens.
  • We analyseren snel trends om je strategische inzichten te bieden.

Maar het is ons menselijke team dat het verschil maakt. Elke klant, elk project is uniek. Dankzij een persoonlijke benadering en gebaseerd op emotionele intelligentie:

  • Bouwen we authentieke en vertrouwensvolle relaties met uw prospects.
  • Begrijpen we hun specifieke behoeften voorbij de cijfers.
  • Creëren we op maat gemaakte strategieën die passen bij uw waarden en doelstellingen.

💬 AI en EI: een essentieel duo voor de toekomst

Zoals de AI-onderzoeker Fei-Fei Li zegt: "Artificial Intelligence is niet de vervanging van menselijke intelligentie, maar de uitbreiding ervan."

In een wereld waar menselijke relaties centraal staan in zaken, is deze samenwerking essentieel.

🔔 En u?

Hoe integreer jij deze twee vormen van intelligentie in jou commerciële strategieën?

BijPHComzijn we ervan overtuigd dat de toekomst toebehoort aan degenen die technologische innovatie en emotionele intelligentie weten te combineren.

Wil je hierover praten?Neem contact met ons op!

"Artificial Intelligence is niet de vervanging van menselijke intelligentie, maar de uitbreiding ervan."

#PHCom #ArtificialIntelligence #EmotioneleIntelligentie #CommerciëleStrategie #ZakelijkeOntwikkeling #Innovatie #DigitaleMarketing

Posted in Business Development - Telemarketing - Development Center - Call Center - Brussel
U kan dit artikel downloaden
Stéphane Depaepe

Subsidies voor verkooporganisatie consultancy

Van Stéphane Depaepe, het 27.10.2024

In elke regio van het land, evenals in Luxemburg en andere landen, kunnen de kleine ondernemingen en de kmo’s subsidies genieten van 30 tot 80% voor sommige interventies van PHCom: marktonderzoeken, Sales Process optimisatie, opleidingen...

Het betreft ondernemingen die minder dan 250 werknemers hebben en jaarlijks minder dan 50 miljoen euro omzet maken.

Zie hier de links naar de verantwoordelijke instellingen:

 

Regio Wallonië     

Aanvragen gebeuren on line: www.chequesentreprise.be

Maximum van de toegestane prestaties: van 20 to 60 000 € (op 12 maanden), gesubsidieerd van 50% tot 80% naar gelang het profiel van de onderneming.

Voor de regio Brussel 

is alle informatie terug te vinden op de website van de regio: hier

De steun bedraagt tussen 25 en 70% van een missie met maximum 7.500 € subsidie per jaar.

Regio Vlaanderen 

Een kleine onderneming kan van 30% subsidie genieten, een middelgrote van 30% . Max. 7.500 € subsidie per jaar. Details zijn te vinden op de website van de KMO Portefeuille : hier

Dit is een opportuniteit voor iedereen: u krijgt dienstverlening tegen een lagere prijs, we kunnen werken op de beste manier, de regio profiteert van uw groei.

 

In Luxemburg 🇱🇺

Ondernemingen kunnen gebruikmaken van verschillende steunmaatregelen voor consultancy en begeleiding via het Ministerie van Economie en de House of Entrepreneurship. Aanvragen gebeuren hoofdzakelijk online via de officiële platforms guichet.lu of de House of Entrepreneurship.

De steun voor consultancy neemt doorgaans de vorm aan van subsidies die tot 50% van de in aanmerking komende kosten kunnen dekken, met maximale bedragen die variëren naargelang de aard van de opdracht (innovatie, digitalisering, strategie, internationalisering, operationele prestaties…). Specifieke programma’s zoals Fit 4 Digital, Fit 4 Sustainability en Fit 4 Innovation bieden een gestructureerde en gesubsidieerde begeleiding voor transformatieprojecten.

Deze maatregelen vormen een echte opportuniteit voor Luxemburgse ondernemingen: ze vergemakkelijken de toegang tot professionele begeleiding tegen een lagere kost, ondersteunen de ontwikkeling van uw activiteiten en dragen bij tot de economische groei van het land.

Posted in Business Development - Telemarketing - Development Center - Call Center - Brussel
U kan dit artikel downloaden
bruxelles capitale cheques entreprises